2025年东营市荣军医院公开招聘笔试成绩查询入口已开通

声明：专注 2025年东营市荣军医院公开招聘笔试成绩查询入口已开通 相关岗位分析；专业指导面试技巧；保障就业成功概率。

平均收益：12万元/年 岗位薪酬：12-15万元/年 咨询费佣：6-10万元/岗 交易方式：分期支付 服务周期：3-12个月 最低担保金：10000元 费佣/收益 < 0.40 回本周期：<7个月 预约人数：>12人 剩余名额：<4个/岗.人 岗位类别：行政/专技/其他 学历要求：专科/本科/研究生

关注一下>>数据24小时实时更新 >>

点击进入>>>

2025年东营市荣军医院公开招聘笔试成绩查询入口

成绩查询网址：https://qzpta39.chinasyks.org.cn/cn_dyzyy/index.html#/index

（二）面试

面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中，按照开考比例，根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分依次确定并面向社会公布。笔试合格人数出现全部空缺的岗位，取消招聘计划；达不到招聘比例的，按实有合格人数确定进入面试人选。面试人选在面试资格审查规定时间内，未按要求向招聘单位提供材料的，视为放弃。经审查不具备应聘条件的，取消其面试资格。因放弃或取消面试资格造成的空缺，从达到笔试合格分数线的应聘人员中按笔试成绩依次递补并面向社会公布。

面试采取专业测试、结构化测试、情景模拟、答辩及实际操作等方式进行，主要考察应聘人员的基本理论知识、专业技能、业务水平等方面的素质和能力。进入考察体检人员面试成绩不得低于70分。

面试结束后，按笔试成绩、面试成绩分别占40%、60%的比例计入考试总成绩，笔试成绩、面试成绩和考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，由高分到低分等额确定参加考察体检范围人选，面向社会公布。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选，笔试成绩仍相同的进行加试。

根据省发展改革、财政部门核定的标准，面试考务费的收费标准为每人每场次70元。

面试的具体时间、地点和方式等另行通知。

原标题：2025年东营市荣军医院公开招聘工作人员简章

文章来源：http://bva.dongying.gov.cn/art/2025/6/19/art_83733_10273579.html

【2025年东营市荣军医院公开招聘笔试成绩查询入口已开通】相关岗位：